Les doubles diplômes qui détonnent en Banque

Lorsque l’on parle du secteur bancaire, il est essentiel de dissocier banque de détail et activités de marché. Ces dernières, intrinsèquement liées à l’univers très dynamique de la finance, offrent des opportunités exceptionnelles aux jeunes diplômés et profils juniors. Et certaines doubles compétences viendront booster tant les salaires que les perspectives d’évolution. Explications de Marie-Hélène Agard, Directrice des recrutements sur les métiers de la Banque chez Page Personnel. 

Augmentation des volumes de transactions, modification du droit international, nouvelles exigences du côté de l’AMF (Bâle IV) : les établissements bancaires ont intégré des profils spécialisés, dotés de compétences financières et juridiques, afin d’assurer le suivi de la conformité des clients et transactions (Compliance, KYC) et de lutter efficacement contre la fraude, le financement du terrorisme et le blanchiment d’argent notamment. Des connaissances dans ces domaines, mais aussi en fiscalité d’entreprises et droit des sociétés sont très recherchées.

Un profil avec la double compétence « droit/finance » et 2/3 ans d’expérience pourra prétendre à des niveaux de rémunération autour de 38K€ bruts annuels contre 33-34K€ pour un profil plus classique. Par ailleurs, la double compétence facilitera l’évolution professionnelle de ces profils qui pourront prétendre à des postes de management ou à des évolutions sur les métiers de la gestion du risque opérationnel ou du contrôle interne par exemple.

A l’heure de l’automatisation des process, les profils IT tirent largement leur épingle du jeu dans le monde de la finance de marché. Ils interviennent sur le développement et l’automatisation des reportings sur des postes en middle office (développement VBA, macros, …) mais peuvent également être sollicités sur les métiers de l’analyse quantitative ou de l’actuariat (ISFA).

Ces doubles diplômés Bac+5 d’ingénierie informatique et Finance (quants, actuariat) se positionneront très favorablement sur le marché, avec des salaires constatés entre 40 et 45K€ bruts annuels contre 34-36K€ pour des profils non spécialisés. 

Leur spécialisation IT ou Mathématiques leur permettra d’évoluer sur de la modélisation et sur les métiers du risque ou de la gestion.

Les ingénieurs ont toujours la cote dans le secteur bancaire. Un diplômé de Master 2 Banque avec des compétences en ingénierie financière pourra ainsi intervenir sur de l’analyse financière, la réalisation de modèles financiers et du reporting d’investissements.  

La double compétence permet une entrée sur le poste à 40K€ bruts annuels environ avec une perspective d’évolution rapide de la rémunération et une intégration facilitée sur des postes en Front-Office en salle de marché.  

Au cours des dix dernières années, le secteur bancaire a très fortement évolué. Régulation des transactions financières, digitalisation des opérations : la banque doit aujourd’hui s’appuyer sur des profils agiles et de plus en plus spécialisés. Ces profils, encore rares, jouissent d’un excellent potentiel d’employabilité, et ce dès leur sortie d’école. Les doubles diplômés bénéficieront de rémunérations attrayantes mais aussi de perspectives de carrière très intéressantes dans le secteur.

 

Cet article a été initialement publié sur Efinancialcareers.